//

ANALISIS FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN PROVINSI ACEH TAHUN 2019

BACA FULL TEXT ABSTRAK Pemesanan Versi cetak
Pengarang Teuku Mukhlis - Personal Name

Abstrak/Catatan

PROGRAM STUDI MAGISTER KESEHATAN MASYARAKAT FAKULTAS KESOKTERAN UNIVERSITAS SYIAH KUALA Tesis, Juli 2020 Teuku Mukhlis Analisis Faktor Yang Berhubungan Dengan Kinerja Pegawai Pada Dinas Kesehatan Provinsi Aceh Tahun 2019 120 Halaman +11 Tabel + 2 Gambar + 4 Lampiran ABSTRAK Latar Belakang:. Kinerja Dinas Kesehatan Provinsi Aceh berhubungan erat dengan sikap dari para pegawainya terhadap pekerjaannya sendiri, situasi kerja, kerjasama antar pimpinan dan sesama pegawainya. Kinerja yang diaktualisasi oleh pegawai juga didukung oleh beberapa faktor Tujuan: menganalisis faktor yang berhubungan dengan kinerja pegawai Dinas Kesehatan Provinsi Aceh tahun 2019 Metode Penelitian: Jenis penelitian adalah observasional dengan menggunakan rancangan cross sectional. Analisis statistik menggunakan regresi berganda Hasil : Terdapat kompensasi, gaya kepemimpinan, disiplin kerja dan penerapan sanksi dengan kinerja pegawai Dinas Kesehatan Provinsi Aceh tahun 2019 Kesimpulan: terdapat hubungan kompensasai, gaya kepemimpinan disiplin kerja dan penerapan sanksi dengan kinerja Pegawai Dinas Kesehatan Provinsi Aceh dan faktor yang mempengaruhi kinerja adalah disiplin kerja. Kata Kunci : kompensasi, gaya kepemimpinan, disiplin kerja, penerapan sanksi, kinerja. Daftar Pustaka : 16 buku+20 Jurnal Penelitian (2003-2019)

Tempat Terbit
Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)

Share Social Media

Tulisan yang Relevan

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KERJASAMA TIM DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DAN KINERJA DINAS PENDIDIKAN PROVINSI ACEH (Sri Maulina MD, SE, 2018)

PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGAWASAN PIMPINAN TERHADAP DISIPLIN DAN DAMPAKNYA PADA PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS KESEHATAN KABUPATEN ACEH JAYA (ASMAWAR, 2014)

PENGARUH BUDAYA KERJA, KEMAMPUAN DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTAMBANGAN DAN ENERGI ACEH PENGARUH BUDAYA KERJA, KEMAMPUAN DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTAMBANGAN DAN ENERGI ACEH PENGARUH BUDAYA KERJA, KEMAMPUAN DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA DINAS PERTAMBANGAN DAN ENERGI ACEH (safrizal, 2013)

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA RNKINERJA DINAS PERTANIAN TANAMAN PANGAN ACEH (Basri, 2015)

PENGARUH KOMPETENSI, KOMITMEN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ACEH (AHMADUN SYAWAL, 2018)

  Kembali ke sebelumnya

Pencarian

Advance



Jenis Akses


Tahun Terbit

   

Program Studi

   

© UPT. Perpustakaan Universitas Syiah Kuala 2015     |     Privacy Policy