mustaqim. KAJIAN SOSIOLOGIS TERHADAP BUDAYA ORGANISASI( STUDI PADA DEWAN PENGURUS CABANG PARTAI KEADILAN SEJAHTERA KUTA ALAM BANDA ACEH ). Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala, 2014

Abstrak

Abstrak organisasi merupakan miniatur dari masyarakat. dalam kajian sosiologi fungsi sistem sosial masyarakat juga didapati pada organisasi. organisasi memiliki budaya yang dipahami sebagai pola keyakinan, nilai, dan norma yang dijiwai oleh seluruh anggota organisasi dalam bertidak dan berperilaku. budaya organisasi berpengaruh terhadap tujuan dan hasil yang dicapai organisasi. penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui faktor terbentuknya budaya organisasi dan peranan budaya organisasi khususnya pada organisasi politik dewan pengurus cabang partai keadilan sejahtera kuta alam banda aceh. teori yang digunakan yaitu teori fungsional struktural talcot parson dan teori organisasi yang selanjutnya dijadikan sebagai kerangka teori. metode penelitian menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif dengan melakukan wawancara mendalam ( in depth interview) dan observasi terhadap informan untuk memahami permasalahan yang terjadi sebagai teknik pengumpulan data. hasil penelitian

Baca Juga : PENGARUH KEADILAN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA BADAN PENGELOLAAN KEUANGAN ACEH) (MIZANUL AZIZ, 2021) ,

Baca Juga : STRATEGI PARTAI KEADILAN SEJAHTERA DALAM PEMENANGAN KURSI LEGISLATIF DPRA PADA PEMILU TAHUN 2014 (SUATU KAJIAN: DI KABUPATEN ACEH BESAR) (Muhajir, 2014) ,

kan bahwa budaya organisasi terbentuk melalui proses rekontruksi perilaku dalam bentuk program tarbiyah partai. budaya organisasi juga terbentu melalui interaksi internal dan ekternal yang terjadi dalam bentuk kerja sama, tolong menolong dan koalisi. budaya organisasi juga terbentuk melalui penyelesaian konflik bersama. budaya organisasi mempunyai peran yang sangat besar dalam upaya mencapai tujuan pks yaitu budaya organisasi berperan sebagai reduksi konflik dalam partai, budaya organisasi berperan memotivasi anggota (kader), membentuk kesadaran indentitas kader dan peranan budaya organisasi sebagai sarana pendidikan islam ( tarbiyah ) melalui program halaqah. kata kunci : budaya organisasi, partai

Tulisan yang relevan

PERKEMBANGAN PARTAI KEADILAN SEJAHTERA ACEH (1998 2017) (SHIBGHATULLAH AR RASYID, 2019) ,

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, BUDAYA ORGANISASI DAN PEMBERDAYAAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN PT. BANK ACEH SYARIAH CABANG LHOKSEUMAWE (MUHAMMAD SYAH, 2019) ,

PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI, IKLIM ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA GURU SEKOLAH MENENGAH ATAS NEGERI DI KOTA BANDA ACEH (IBNU SALDA, 2019) ,


Kembali ke halaman sebelumnya


Pencarian

Advance



Jenis Akses


Tahun Terbit

   

Program Studi