//

PENGARUH WORK OVERLOAD DAN INTIMIDASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN ACCOUNT OFFICER PT. BANK ACEH SYARIAH

BACA FULL TEXT ABSTRAK Pemesanan Versi cetak
Pengarang SAID KAHLIL GIBRAN - Personal Name

Abstrak/Catatan

Penelitian ini bertujusn untuk menguji pengaruh Work Overload dan Intimidasi terhadap Kinerja Karyawan Account Officer Bank Aceh syariah. Metode pengambilan sample pada pada penelitian ini menggunakan teknik Proposional Stratifield Sampling dimana responden yang diambil berdasarkan strata kelas tertentu. sample berjumlah 75 responden dan metode analisis data yang di gunakan adalah analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial dan simultan Work Overload dan Intimidasi secara bersama-sama memiliki pengaruh yang negatif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan Account Officer Bank Aceh Syariah

Tempat Terbit
Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan isi formulir online (Formulir Online)

Share Social Media

Tulisan yang Relevan

PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA BANK ACEH SYARIAH DI KOTA BANDA ACEH (Fachreza, 2018)

PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN PT. BANK SYARIAH MANDIRI CABANG BANDA ACEH (Afriadie Kurniawan, 2017)

PENGARUH STRUKTUR PASAR DAN CORPORATE ETHICAL IDENTITY (CEI) TERHADAP KINERJA KEUANGAN BANK UMUM SYARIAH DI INDONESIA (EKA ROSTINA, 2015)

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPEMILIKAN PSIKOLOGIS SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK ACEH SYARIAH (Nanta Aulia, 2019)

PENGARUH KOMUNIKASI, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK ACEH SYARIAH (Yulita, 2019)

  Kembali ke sebelumnya

Pencarian

Advance



Jenis Akses


Tahun Terbit

   

Program Studi

   

© UPT. Perpustakaan Universitas Syiah Kuala 2015     |     Privacy Policy