//

PENGARUH KAPABILITAS PERSONAL DAN PELATIHAN E-KINERJA TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA SISTEM E-KINERJA PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH DINAS PEMERINTAH DI KOTA BANDA ACEH

BACA FULL TEXT ABSTRAK Pemesanan Versi cetak
Pengarang Teuku Try Syahputra Negara - Personal Name

Abstrak/Catatan

ABSTRACT This research is aimed to verify the influences of personal capability, and ekinerja training towards the e-kinerja system user satisfaction on SKPD (Satuan Kerja Perangkat Daerah) Dinas Pemerintah in Banda Aceh, those are Dinas Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah; Dinas Syariat Islam; Dinas Pendidikan Pemuda dan Olahraga; Dinas Kesehatan; Dinas Perhubungan, Komunikasi, dan Informatika; Dinas Pekerjaan Umum; Dinas Sosial dan Tenaga Kerja; Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil; Dinas Perindustrian dan Perdagangan, Koperasi & UKM; Dinas Kelautan, Perikanan, dan Pertanian; Dinas Kebersihan dan Keindahan Kota; and Dinas Kebudayaan dan Pariwisata. The population in this research are the civil servants who works and uses the e-kinerja system at the SKPD Dinas Pemerintah in Banda Aceh. There are 91 people randomly selected. The collecting of data and information needed in this research was done by field research. The data used is a primary data collected directly from the subjects of research by using questionnaire form. The testing of the influences of independent variables towards dependent variable was done by using multiple regressions model. The result of this research shows that partially, personal capability do not have significant effect towards the e-kinerja system user satisfaction, while ekinerja training has significant effect towards the e-kinerja system user satisfaction. Meanwhile, simultaneously, personal capability and e-kinerja training have a significant effect towards the e-kinerja system user satisfaction on SKPD Dinas Pemerintah in Banda Aceh. Keywords: user satisfaction, personal capability, training, and e-kinerja.

Tempat Terbit
Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan isi formulir online (Formulir Online)

Share Social Media

Tulisan yang Relevan

PENGARUH DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK DAN PARTISIPASI PENGGUNA E-KINERJA TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA E-KINERJA PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERCONTOHAN DI KOTA BANDA ACEH (HIKMATUL YANI, 2015)

PENGARUH KUALITAS SISTEM INFORMASI, KUALITAS INFORMASI DAN KUALITAS LAYANAN E-KINERJA TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERCONTOHAN DI KOTA BANDA ACEH (ANUGRAH PRYA PRATAMA, 2014)

PENGARUH KAPABILITAS PERSONAL, PELATIHAN DAN DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK TERHADAP KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PERUSAHAAN PERBANKAN DI KOTA BANDA ACEH (Romi Rizki Ananda, 2016)

PENGARUH KOMPETENSI, KOMITMEN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ACEH (AHMADUN SYAWAL, 2018)

PENGARUH PENERAPAN AKUNTANSI SEKTOR PUBLIK, AKUNTABILITAS DAN TRANSPARANSI LAPORAN KEUANGAN TERHADAP KINERJA SATUAN KERJA PEMERINTAH ACEH (Putri Dida Nurida, 2017)

  Kembali ke sebelumnya

Pencarian

Advance



Jenis Akses


Tahun Terbit

   

Program Studi

   

© UPT. Perpustakaan Universitas Syiah Kuala 2015     |     Privacy Policy