SAID KAHLIL GIBRAN. PENGARUH WORK OVERLOAD DAN INTIMIDASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN ACCOUNT OFFICER PT. BANK ACEH SYARIAH. Banda Aceh : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Syiah Kuala, 2019

Abstrak

Penelitian ini bertujusn untuk menguji pengaruh work overload dan intimidasi terhadap kinerja karyawan account officer bank aceh syariah. metode pengambilan sample pada pada penelitian ini menggunakan teknik proposional stratifield sampling dimana responden yang diambil berdasarkan strata kelas tertentu. sample berjumlah 75 responden dan metode analisis data yang di gunakan adalah analisis regresi berganda. hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial dan simultan work overload dan intimidasi secara bersama-sama memiliki pengaruh yang negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan account officer bank aceh syariah

Baca Juga : PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA BANK ACEH SYARIAH DI KOTA BANDA ACEH (Fachreza, 2018) ,

Baca Juga : PENGARUH KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP MOTIVASI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN PT. BANK SYARIAH MANDIRI CABANG BANDA ACEH (Afriadie Kurniawan, 2017) ,



Tulisan yang relevan

PENGARUH STRUKTUR PASAR DAN CORPORATE ETHICAL IDENTITY (CEI) TERHADAP KINERJA KEUANGAN BANK UMUM SYARIAH DI INDONESIA (EKA ROSTINA, 2015) ,

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPEMILIKAN PSIKOLOGIS SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK ACEH SYARIAH (Nanta Aulia, 2019) ,

PENGARUH KOMUNIKASI, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK ACEH SYARIAH (Yulita, 2019) ,


Kembali ke halaman sebelumnya


Pencarian

Advance



Jenis Akses


Tahun Terbit

   

Program Studi